Qui sommes-nous
La France Une Chance est la bannière nationale qui fédère l’écosystème des entreprises engagées pour l’inclusion dans l’emploi, en faveur de la cohésion sociale du pays.
Notre mission
La communauté Les entreprises s’engagent est le fruit d’une alliance entre pouvoirs publics, entreprises et acteurs de l’inclusion.
Rassembler
- Réunir, pour la première fois l’Etat, les entreprises et les acteurs de l’inclusion pour construire et déployer des solutions pour l’emploi des plus vulnérables.
- Rassembler les acteurs au plus près des territoires à travers des clubs départementaux.
Engager
- Augmenter le nombre d’entreprises engagées pour construire une société plus inclusive.
- Accroître le nombre d'actions des entreprises pour favoriser l'emploi de tous.
Simplifier
- Développer une vision simplifiée de tous les dispositifs offerts aux entreprises.
- Offrir les outils et les moyens permettant à chacun d'agir ou de déployer son action.
Valoriser
- Démontrer localement et concrètement que l’inclusion constitue un levier de performance économique et sociale pour les entreprises et pour le pays.
- Transformer les responsabilités individuelles en responsabilités collectives.
Principes d'action
Liberté donnée aux entreprises
Chaque entreprise est libre de s'engager sur la thématique ou le public de son choix.
Engagements réciproques
L’Etat s'engage à mobiliser ou à améliorer les dispositifs pour répondre au mieux aux besoins des entreprises.
L'emploi au centre
Une priorité est accordée aux engagements centrés sur l’inclusion et l’insertion professionnelle des publics fragiles.
Émulation et partage
Des clubs d'entreprises qui favorisent les échanges de bonnes pratiques et l’action collective.
Gouvernance
Initiée par le Président de la République, portée par la Ministre du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion et pilotée par le Haut-Commissaire à l’emploi et à l’engagement des entreprises, la communauté Les entreprises s’engagent fédère, partout en France, les entreprises qui œuvrent pour une société plus inclusive.
Président de la République
Nous allons mettre en place un site unique, La France Une Chance, pour tous les territoires [...] ; et sur ce site-là, nous allons bâtir ensemble, les engagements de l’Etat, mais aussi les engagements de chacun
Ministre du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion
J'en suis convaincue, la relance démarre par le social. Nous ferons tout pour que personne ne reste sur le bord de la route et pour aider les Français à rebondir après la crise.
Haut-Commissaire à l’emploi et à l'engagement des entreprises
Toutes les énergies vont être nécessaires pour construire, ensemble, une relance inclusive. Les entreprises s'engagent rassemble, valorise et outille ces énergies des entreprises, des associations et de l’Etat, grâce à des coopérations innovantes au service de l’emploi et de l’inclusion.
Notre équipe
Les entreprises s’engagent est une communauté animée par l’équipe du Haut-commissaire à l’emploi et à l’engagement des entreprises.
Thibaut Guilluy
Haut-commissaire à l’emploi et à l’engagement des entreprises
Entrepreneur social engagé, Thibaut Guilluy a une expérience de 20 ans dans l’inclusion avec la création d’une dizaine d’associations et d’entreprises sociales. Il est également fondateur du French impact et président du Conseil de l’inclusion dans l’emploi, placé auprès de la ministre du Travail.
Les ambassadeurs
La communauté s’appuie sur la mobilisation et l’expérience de personnalités qualifiées.
Jean-Marc Borello
Président et fondateur du Groupe SOS, Jean-Marc Borello est aussi l’auteur du rapport “Donnons-nous les moyens de l’inclusion” remis à Muriel Pénicaud, ministre du Travail en janvier 2018.
Florence Poivey
Présidente de la fondation du CNAM, Florence Poivey a une carrière d’entrepreneuse et a notamment occupé les fonctions de présidente de la Fédération de la Plasturgie et de négociatrice pour le Medef sur la formation professionnelle et l’apprentissage.
Didier Baichère
Député des Yvelines, Didier Baichère a été DRH de grands groupes dans les secteurs des hautes-technologies et de la défense. Membre de la Commission des Affaires sociales, il a initié l'expérimentation "Le Plan 1000 jeunes" en Île-de-France et travaille sur l'inclusion économique et la lutte contre les discriminations à l'embauche.
Samuel Dewitte
Directeur des Ressources Humaines du groupe Hopps et Directeur Général Adjoint de sa Filiale Adrexo (20 000 Collaborateurs à temps partiel), Prix DRH Numérique/Inclusion par l'ANDRH, Samuel Dewitte est un grand adepte de la "Sociale Digitale Attitude”.
Philippe Lamblin
Président de BGE, Philippe Lamblin a contribué à la transformation d’entreprises en qualité de DRH et est aussi engagé et dirigeant sportif. Il fut président de la Fédération française d’athlétisme.
Nos partenaires
Pour accomplir ses missions, La France Une Chance s’appuie sur des partenaires engagés qui partagent sa vision.
Campus de l'inclusion
Le Campus est un programme destiné aux dirigeants d’entreprise afin de développer leurs pratiques inclusives.
Le French Impact
Le French Impact est la bannière nationale qui fédère l’écosystème de l’
Plateforme de l'inclusion
La Plateforme de l’inclusion et ses services ont été conçus pour favoriser l’Insertion par l’Activité Économique des personnes éloignées… Quatre services sont actuellement développés : les emplois, la communauté, le marché et le pilotage de l’inclusion.
Kit de communication
Les entreprises s'engagent
Utilisez le kit de communication pour refléter votre mobilisation au sein de la communauté Les entreprises s’engagent et faire rayonner votre entreprise et ses engagements pour construire une société plus inclusive !